PrestationMaintenance et exploitationRéf. audit-125213-conformite

Audit & Diagnostic

Audit de conformité au référentiel de l'exploitant (Transformateurs de puissance)

Vous répondez à l'évaluation ou à la surveillance de l'exploitant avec un dossier de preuves déjà constitué.

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Deux professionnels relisant un classeur de procédures et une liste de contrôle
  • 4 à 8 jourscharge indicative
  • Forfaitformat
  • 10 jdémarrage

En bref

Résultat
Vous répondez à l'évaluation ou à la surveillance de l'exploitant avec un dossier de preuves déjà constitué.
Idéal pour
Sous-traitant qui prépare une évaluation de fournisseur, une surveillance ou un renouvellement de qualification sur le thème Transformateurs de puissance.
Ce que vous obtenez
Rapport de conformité point par point au référentiel de l'exploitant, avec preuves attendues et preuves présentées.
Prérequis de votre côté
Le référentiel ou le questionnaire de l'exploitant, vos procédures et enregistrements, un interlocuteur par exigence.
Durée et charge
4 à 8 jours
Format
Forfait
Inspecteur photographiant la plaque d'identification d'un équipement dans une galerie technique

Exemple de situation

Répondre à un questionnaire de qualification. Un prestataire reçoit le questionnaire de qualification d'un exploitant sur le thème Transformateurs de puissance. L'audit de conformité constitue le dossier de preuves en six jours et identifie quatre exigences sans preuve ; elles sont documentées avant l'envoi et la qualification est obtenue au premier passage.

L'exploitant évalue ses prestataires sur un référentiel précis, exigence par exigence, et attend des preuves, pas des intentions. Sur le thème Transformateurs de puissance, nous reprenons ce référentiel, ou le questionnaire de qualification, et nous confrontons chaque exigence à vos documents et à vos pratiques, dans la maintenance et l'exploitation des tranches, où les arrêts programmés concentrent des milliers d'interventions à préparer, surveiller et clôturer dans les délais.

Le rapport présente, pour chaque exigence, la preuve attendue, la preuve que vous détenez, l'écart éventuel et l'action pour le combler avant l'échéance. Il sert de dossier de réponse et d'entraînement pour vos ingénieurs électriques, qui savent ainsi quoi montrer et comment le dire.

Déroulé de la prestation

  1. Cadrage

    Nous fixons avec vous le périmètre, le référentiel applicable et les interlocuteurs, et nous convenons des règles de confidentialité et d'accès au site.

  2. Lecture documentaire

    Nous lisons les procédures, enregistrements et comptes rendus relatifs au thème Transformateurs de puissance, avant toute rencontre, pour arriver sur le terrain avec des questions précises.

  3. Entretiens et observation

    Nous rencontrons les responsables et les intervenants, et nous observons les pratiques sur le terrain lorsque l'accès est possible.

  4. Analyse des écarts

    Chaque constat est rattaché à une exigence identifiée, classé par gravité et par urgence, et associé à une action corrective, un responsable et un délai.

  5. Restitution

    Nous présentons le rapport à votre direction, répondons aux objections et, si vous le souhaitez, préparons avec vous le plan d'actions.

Livrables, format et conditions

Au terme de la prestation, vous disposez des éléments suivants, rédigés pour être présentés à votre direction, à votre donneur d'ordre ou à l'autorité.

  • Grille exigence par exigence avec preuves attendues et preuves présentées
  • Liste des écarts et des actions avant l'échéance
  • Dossier de réponse prêt pour l'évaluation ou la surveillance

Format et charge : forfait, 4 à 8 jours. Idéal pour : sous-traitant qui prépare une évaluation de fournisseur, une surveillance ou un renouvellement de qualification sur le thème Transformateurs de puissance. Prérequis de votre côté : le référentiel ou le questionnaire de l'exploitant, vos procédures et enregistrements, un interlocuteur par exigence.

Cas d'usage

Une situation représentative, anonymisée, dans lesquelles cette prestation a du sens. Les chiffres sont indicatifs et dépendent du site et du périmètre.

Répondre à un questionnaire de qualification

Un prestataire reçoit le questionnaire de qualification d'un exploitant sur le thème Transformateurs de puissance. L'audit de conformité constitue le dossier de preuves en six jours et identifie quatre exigences sans preuve ; elles sont documentées avant l'envoi et la qualification est obtenue au premier passage.

Questions fréquentes sur cette prestation

Combien de temps dure l'audit et qui le réalise ?

La charge indicative est de 4 à 8 jours, au forfait, répartie entre la lecture documentaire, les entretiens, l'observation sur site et la rédaction. L'auditeur est un praticien du thème Transformateurs de puissance dans l'industrie nucléaire, indépendant de vos équipes, qui signe les engagements de confidentialité demandés par l'exploitant. Nous fixons le calendrier avec vous pour que la restitution précède votre échéance, surveillance, évaluation de fournisseur ou inspection, d'au moins quelques semaines, afin de laisser le temps de traiter les écarts critiques.

Quelle différence avec une formation sur ce thème ?

La formation transmet des compétences ; l'audit vous dit où vous en êtes. Sur le thème Transformateurs de puissance, l'audit produit un rapport opposable, avec des constats rattachés à des exigences identifiées et un plan d'actions chiffré, que vous pouvez présenter à votre donneur d'ordre ou à l'ASNR. Il met souvent en évidence des besoins de formation, que nous pouvons ensuite couvrir, mais il ne remplace pas la formation, et inversement. Les deux prestations se combinent dans un même plan lorsque l'échéance le justifie.

Peut-on organiser la formation pendant un arrêt de tranche ?

Rarement, et nous le déconseillons : pendant un arrêt, vos équipes sont mobilisées par les interventions et les points d'arrêt. La formation Transformateurs de puissance se place plutôt dans la phase de préparation, trois à six mois avant l'arrêt, ou dans le retour d'expérience qui le suit. Nous découpons volontiers la session en demi-journées ou en modules à distance pour respecter vos rotations d'équipes. Pour les prestataires qui enchaînent les arrêts sur plusieurs sites, nous proposons des sessions inter-sites regroupant plusieurs équipes, avec le même formateur et le même support.

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Indiquez le site, les équipes concernées et l'échéance : nous revenons vers vous sous 48 h ouvrées avec un cadrage et un devis.

Réponse sous 48 h ouvrées. * Champs obligatoires.

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